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Obiettivo del corso è l’analisi, in chiave operativa ed esemplificativa, della normativa in materia, al fine di illustrare dettagliatamente i principali aspetti della nuova legislazione in materia di sicurezza e salute sul lavoro decretata dal recente Decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008.

In particolare, sarannoapprofonditi i temi riguardanti i principali soggetti coinvolti (e tra questi:il datore di lavoro; i dirigenti; i preposti) e le relative responsabilità,nonché la valutazione dei rischi.

Nell’istituzione sanità questi fattori si riflettono direttamente sulla persona assistita, per cui obiettivi del corso sono:

1. Il quadro normativo in materia di salute e sicurezza dei lavoratori;
2. Principi costituzionali e civilistici (artt. 32, 35 e 41 Cost.; artt. 2050 e 2087 cod. civ.);
3. La filosofia e gli aspetti fondamentali del D.Lgs. n. 81/2008 (T.U.);
4. I soggetti del “sistema sicurezza”;
5. I principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi.
6. La valutazione dei rischi.
7. Il Sistema aziendale di gestione della sicurezza sul lavoro (SGSL).
8. Il Modello aziendale di organizzazione, gestione e controllo ex art. 30, D.Lgs. n.81/2008 e art. 6, D.Lgs. n. 231/2001.

Le tematiche oggetto del corso sono il risultato delle richieste che i discenti hanno avanzato frequentando negli anni precedenti il corso “Il diritto sanitario e laprocedura concorsuale”. Questo per noi è motivo di orgoglio ma anche di maggiore responsabilità nel tentativo di dare loro risposte soddisfacenti ed appropriate.

Il corso, all’interno del quadro normativo del Sistema Sanitario, affronta tematiche incidentali che si ricollegano direttamente alle professioni sanitarie specialistiche, come la responsabilità disciplinare, una disciplina in continua evoluzione e che richiede continui approfondimenti e aggiornamenti.

Per gli argomenti scelti il corso è rivolto a tutti gli operatori sanitari, per far acquisire loro quelle conoscenze chea diversi livelli di gestione, permettono un lavoro di integrazione e costruzione all’interno diun team che mira alla tutela del paziente e degli stessi operatori.

A conclusione del corso i partecipanti dovrebbero essere in grado di:

· Conoscere diritti, doveri e obblighi di tutti gli attori del S.S.N.

· Conoscere i problemi giuridici in relazione al profilo professionale

· Conoscere i principi delle responsabilità civili e penali in materia sanitaria

· Predisporre le idonee documentazioni in merito alla tutela degli operatori sanitari

Il corso di formazione è rivolto ad operatori professionali operanti nelle strutture pubbliche o private che intendono, per motivazioni professionali o interesse culturale, approfondire le conoscenze sulle problematiche giuridiche in relazione al profilo professionale in sanità.

Il corso si propone di preparare il personale e intende, fornire un accurato supporto teorico su delle argomentazioni, la cui conoscenza ed informazione, sono concetti di peculiare rilevanza e la loro cognizione è necessaria per ottimizzare la propria figura professionale.

Migliorare le capacità comunicative in capacità lavorative rispetto all’applicazione della legge e del miglioramento dei servizi per l’utenza e nel salvaguardare sempre di più la salute e la tutela del paziente.

Pertanto, obiettivo del corso è fornire le conoscenze e competenze in materia lavoristica e sindacale, indispensabile per coloro che operano all'interno delle Aziende pubbliche o private nell’ambito sanitario, in grado di ricoprire nelle diverse posizioni professionali per le quali siano necessarie competenze specialistiche e multidisciplinari nella gestione del lavoro e nel sapersi relazionare con il paziente - utente

Il corso di formazione è rivolto ad un a tutti gli operatori professionali operanti nelle strutture pubbliche o private nel settore sanitario che intendono, per motivazioni professionali o interesse culturale, stabilire modalità lavorative migliori per garantire efficacia efficienza nei servizi resi all’utente

La legge sulla “Tutela delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati personali” (L.n. 675/96), entrata in vigore l’8 maggio 1997, così come modificata ed aggiornata con i Decreti Legislativi n. 123/97, n. 255/97, n. 135/98, n.171/98,n. 389/98, n. 262/98, n. 51/99, n. 135/99, n. 281 e 282/99, n. 467/01 e n.196/03, detta una disciplina organica volta a garantire che”il trattamento dei dati personali si svolga nel rispetto dei diritti e delle libertà fondamentali, nonché della dignità delle persone fisiche, con particolare riferimento alla riservatezza e all’identità personale”.

L’applicazione nell’ambito sanitariodi questa legge richiede alle ASL un adeguamento delle procedure di raccolta dei dati personali.